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Ad portas de iniciarse una huelga indefinida a partir del 23 de junio
EN ESSALUD SE REPORTÓ SUSTRACCIÓN SISTEMÁTICA DE MEDICAMENTOS
*Gerente de Red Asistencial de Loreto no aplica “mano fuerte” para con algunos integrantes del sindicato.
Porque de lo contrario varios de los trabajadores del área de Farmacia ya estarían suspendidos y respondiendo por algunos actos que han debido ser investigados ante el Ministerio Público o el Poder Judicial, por tratarse de un centro que tiene que ver con el dinero de muchos asegurados y por ser un centro que debe cuidar la salud pública al milímetro.
Se pudo conocer a través de una carta enviada a la Dra. Nilda Seoane Aurich, gerente regional de EsSalud, donde le comunican que a la paciente Teodosia, identificada con atención médica 5005088, le alteraron la prescripción. Pues le recetaron Clindamicina, Paracetamol y Dicloxacilina. Recibiendo clindamicina y paracetamol, no recibiendo las 40 tabletas de dicloxacilina, sin embargo en el registro de recetas aparecía como que sí le habían entregado.
El responsable le informó a la gerente que el registro se realizó desde una de las computadoras del servicio de farmacia. Le informa que no pudo individualizar de cual de las computadoras salió el registro, ni tampoco al trabajador digitador que alteró la prescripción inicial. Finalmente solicita a la gerente la rotación a otras áreas de algunos trabajadores de Farmacia, así como la restricción al acceso del personal que no labora en Farmacia y revisión inopinada a los trabajadores que allí laboran.
El 17 de abril de 2010 el jefe de servicio de farmacia Luis Nonato Ramírez, le envía otra carta a la Dra. Seoane, donde le recuerda que el 5 de febrero (puesto que antes ya se habían reportado otros actos sospechosos) le solicitaron la rotación de trabajadores de farmacia. Que el 25 de febrero se pidió con carácter de urgencia la rotación del trabajador Rivera Vásquez José. Que el 04 de marzo la unidad de recursos humanos declara improcedente la rotación de dicho personal. Que el 29 de marzo se reitera y se propone la solicitud de rotación de los trabajadores: Juan Paima Soria, Enith Salas Ruiz y Vásquez Rivera José.
Mientras que el 31 de marzo la jefatura de DAD y T solicita ejecutar lo solicitado, haciendo hincapié que la rotación era IMPRESCINDIBLE” indicó Luis Nonato, dejando constancia que reiteradamente piden el cambio de los trabajadores. Mas al parecer por una serie de aristas la gerente no ha tomado con mano firme el tema desde el primer momento que se lo solicitaron.
Algunos opinan que muchos de los mencionados están inmersos en el Sindicato, con el que nadie quiere chocar al interponer denuncias penales, tal como ocurrió con el favoritismo de pasajes aéreos, conminándolos solo a devolver lo “cogido” en vez de haber elevado la denuncia al órgano de control y posteriormente al Ministerio Público y Poder Judicial, ya que los medicamentos, establecimiento, equipos y trabajadores de EsSalud, están para servir a los asegurados, no para servirse a través de las oportunidades que les da el puesto de trabajo donde son ubicados.
A partir del 23 de junio muchos trabajadores irán a la huelga indefinida, buen motivo para reflexionar en cuanto al fundamento y funcionamiento de todo sindicato, que nace con el objetivo de defender los derechos de los trabajadores, no para apañar malas acciones que terminan perjudicando el servicio brindado a los usuarios.
Igualmente le hicieron llegar a la doctora Seoane, información respecto a la inspección de Diremid, donde se puntualiza que el 23 de marzo se solicitó 71 mil 100 cm3 del medicamento Nutriente enteral polimérico líquido altamente dispersado nutricional completa para intolerancia a la glucosa. El almacén central atendió dicha solicitud de pedido remitiendo la nota salida 5103713093 en la cual se indciaba que el producto en mención tenía como fecha de vencimiento el 01-09-2010, pero el producto entregado tenía como fecha de vencimiento el 01-04.2010.
Precisamente uno de los asegurados perjudicados con medicina vencida, entregada por personal de farmacia, fue el señor Rodríguez Sandoval. La institución se comprometía a subsanar el error en la entrega vencida, más el familiar se negó a cualquier conciliación.
Según los responsables, manifestaron que era la primera vez que se encontraban productos con mínima fecha de expiración en los almacenes, pidiendo las disculpas y comprometiéndose a ser más rigurosos y cumplir con las directivas establecidas por el Ministerio de salud en lo concerniente a la cadena de distribución de los medicamentos.
Felizmente en estos casos fue por medicamentos y sustracciones indebidas de medicamentos a través de FARMACIA, pero todos saben que en EsSalud muchas veces ocurren crasos errores que llevan a que los usuarios pierdan la vida, por eso la actual gerente necesita actuar con mano de “plomo” ante las irregularidades que se presentan para que estas no se repitan arriesgando así a los pacientes.
Si los trabajadores que cometen irregularidades están dentro del Sindicato, pues debe identificarlos y sancionarlos con toda la drasticidad posible, porque allí asisten personas en busca de una atención de calidad, no para empeorar su salud.
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